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작성자 기획부 관리자
작성일 2005-06-01
제목 우리가 평창을 바꿉니다...
"평창군 맞춤형 현지방문 혁신교육 열기"<BR><BR>이곳은 강원도 평창군 휘닉스 파크입니다.<BR>이곳 다이아몬드 홀은 평창군 담당급 공무원 48명의 혁신 학습 열기로 가득차 있습니다.<BR><BR>지난 5월 30일에 시작된 이번 교육은 ''평창군의 혁신 실천과제 선정''을<BR>주제로 2박3일의 일정으로 진행되고 있습니다. <BR>1일차 MBTI 성격유형검사를 통하여 자기와 타인의 성찰 시간을 가진 학습자들은<BR>저녁 늦은 시간까지 21세기 지식사회에 접어든 리더십의 변화에 대하여<BR>깊이 있는 학습의 시간을 가졌습니다. <BR>2일차에는 이수만 박사의 환경 변화와 정부 혁신을 주제로 한 특강에 이어<BR>역할 연기를 통한 효과적인 대화와 토론 기법을 학습하는 시간을 가졌습니다.<BR>또한, 이번 교육의 주제인 ''평창군의 혁신 실천과제 선정''을 위하여<BR>교육과정 개시전에 실시한 조직역량 진단 설문결과의 발표가 있었습니다.<BR>설문결과 드러난 평창군의 장단점을 통해 이번 교육에서 논의할 주제를 선정하였습니다. <BR>교육의 마지막인 오늘, 드디어 혁신 실천과제 도출을 위한 열띤 토론의 장에 접어들었습니다.<BR>평창군의 변화를 위해 각자의 아이디어를 개진하고, 혁신과제 실천방안을 논의하고 있습니다.<BR>다양한&nbsp;논의를 통해&nbsp;평창군의 혁신을 가져다 줄 혁신 아이디어가 풍부하게 나올 것이 기대되고&nbsp;있습니다.&nbsp; <BR>평창군은 워크아웃 기법을 적용한 이번 교육에 이어 <BR>자치인력개발원이 최초로 도입한 액션러닝 프로그램을 활용하여 <BR>평창군의 "HAPPY 700" 브랜드 가치 극대화 및 마케팅 활성화 방안을 위해 <BR>추가적으로 교육을 실시할 계획에 대하여 논의하고 있습니다.<BR><BR>평창 혁신교육 현장에서 <BR>기획협력과 구기욱 올림<BR>
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